集團公司黨委開展“提信心、聚人心、勇擔責、開新局”形勢任務主題教育以來，告成礦緊緊圍繞集團公司黨委安排部署，堅持“突出‘學’筑根基、突出‘講’明責任、突出‘論’知短板、突出‘踐’解難題”，努力把形勢任務教育抓實、抓深，把全礦干部職工思想引領到礦井發展目標任務上來，引領到集團公司“1511”目標規劃和“1+3” 產業布局上來，為構建高質量發展新格局貢獻力量。

以“學”入“眼”　推動形勢任務教育走穩

告成礦下發了《關于印發“提信心、強擔當、開新局、樹新風”主題活動實施方案的通知》《告成煤礦“提信心、強擔當、開新局、樹新風”形勢任務主題教育宣傳提綱》，明確學習宣傳內容，制定學習計劃，利用黨委理論中心組學習、周五管理人員素質提升講堂、“三會一課”等時間，組織干部職工認真學習，從而提高認識，形成共識。充分利用美篇、微信群、宣傳欄等宣傳陣地開設形勢任務教育專欄、專題，及時宣傳報道企業煤炭經營形勢和各支部形勢任務教育活動開展情況，在全礦營造學習形勢任務的濃厚氛圍。

以“論”入“心”　推動形勢任務教育走實

告成礦黨委針對集團公司和礦年初確定的目標任務，圍繞“信心就是力量，齊心協力開新局”“我為改革發展獻良策”“從我做起，崗位建工”等主題，分系統、分工種、定時間表開展大討論活動，要求把形勢任務教育與解決當前工作難點相結合，研究破解制約當前發展難題的對策舉措，查擺工作中存在的問題，做到“三不罷休”，思想問題找不準、不聚焦不罷休，工作短板議不透、擺不明不罷休，對策措施不具體、操作性不強不罷休。通過討論、查擺，各黨支部、各單位共查擺出存在的問題326項，并根據存在的問題制定了整改臺賬，由督查辦督促限期整改。

以“踐”入“行”　推動形勢任務教育見效

把工作干好是開展形勢任務教育的出發點和落腳點。為突出‘踐’解難題，告成礦從“四抓四增強”上下功夫，推動工作落到實處。抓安全宣傳教育，增強安全基礎管理。抓生產組織，增強礦井發展后勁。抓經營管理，增強降本增效潛力。抓民生保障，增強職工幸福感。

告成礦把深入開展“提信心、聚人心、勇擔責、開新局”形勢任務教育列入黨建工作、意識形態工作和思想政治工作的重要任務，加強組織、壓實責任、創新方式、找準載體、強化督促，確保形勢任務教育深入人心、取得切實成效。該礦開展形勢任務教育兩個多月來，職工們的安全生產意識明顯提高，礦井采掘接替得到有效緩解，可控成本實現精細化管理，職工們的獲得感幸福感得到進一步增強。