近日，盤江煤電集團黨委印發《貴州盤江煤電集團有限責任公司人才發展專項資金管理使用辦法（試行）》（以下簡稱《辦法》），明確盤江煤電集團總部每年列支 5000 萬元人才發展專項資金，真金白銀助力人才培養。

《辦法》明確，人才發展專項資金的使用范圍主要用于人才培養、人才和智力引進、人才資助和補助、人才獎勵和活動等相關的事項。主要包括：優秀人才的資助和扶持，優秀人才團隊的引進、培養、扶持和服務，科技人才創新激勵，職工提升學歷學位、專業技術職稱、職業（執業）資格、職業技能等級等獎勵，人才表彰獎勵，走訪慰問各類人才，人才訪學、學術交流等活動，人才基地、各類專家人才工作室（工作站）、人才實訓（實踐）基地等人才工作平臺建設，人才工作項目建設，其他與人才工作相關的事項。

《辦法》指出，該《辦法》適用于盤江煤電集團總部及各子（分）公司。各子（分）公司結合實際列支專項資金，納入年度財務預算。人才發展專項資金按照“專款專用、突出重點、注重實績、公開透明”的原則進行使用和管理。